VISTO:
Las atribuciones otorgadas al Consejo Directivo por el Art. 14 e.
Lo establecido en la resolución N° 40 del Consejo Directivo y de Administración respecto a fijar el porcentaje de aumento trimestral en la escala de aportes previsionales;
CONSIDERANDO:
Que nuevamente es necesario analizar los valores de las distintas categorías de aporte de los afiliados.
Que el aporte que efectúe el afiliado en su etapa activa determinará el haber a recibir en su etapa pasiva y como consecuencia el mismo debe reflejar los cambios que se produzcan en la economía;
Por lo que:
El Consejo de Administración de la Caja Previsional
y de Seguridad Social para los Profesionales en Ciencias Económicas
de la Provincia de Río Negro
RESUELVE:
Artículo 1º: Establecer en el 6,0% el aumento correspondiente al trimestre que inicia en el mes de Diciembre de 2017.
Artículo 2º: Aprobar las escalas de Capital Técnico y Gastos detalladas en el Anexo I que es parte integrante de esta resolución.
Artículo 3º: Fijar el importe del seguro en el valor expresado en la escala adjunta del Anexo I de acuerdo a la normativa vigente.
Artículo 4º: A los efectos que correspondan, dése a publicidad en la página web de La Caja. Cumplido, archívese.
Cipolletti, 12 de Diciembre de 2017
Consejo Directivo
Consejo de Administración
ANEXO I
De la Resolución Nº 62
Caja Previsional y de Seguridad Social para los profesionales de
Ciencias Económicas de la Provincia de Río Negro
ESCALA: VIGENCIA DICIEMBRE DE 2017
| AUMENTO 6,0% – CUOTA 12-2017 | AUMENTO 6,0% – CUOTA 12-2017 | ||||||||||||||||||
| 1,060 | 1,060 | ||||||||||||||||||
| APORTE AL 100 % | APORTE AL 50 % – Res. Nº 27 | ||||||||||||||||||
| CAT. | EDAD | AP. FIJO | GASTOS | SEGURO | TOTAL | CAT. | EDAD | AP. FIJO | GASTOS | SEGURO | TOTAL | ||||||||
|
1
|
25-29
|
1.515,00
|
257,55
|
230,00
|
2.002,55
|
1
|
25-29
|
757,50
|
257,55
|
230,00
|
1.245,05
|
||||||||
|
2
|
30-34
|
1.897,00
|
322,49
|
230,00
|
2.449,49
|
2
|
30-34
|
948,50
|
322,49
|
230,00
|
1.500,99
|
||||||||
|
3
|
35-39
|
2.501,00
|
425,17
|
230,00
|
3.156,17
|
3
|
35-39
|
1.250,50
|
425,17
|
230,00
|
1.905,67
|
||||||||
|
4
|
40-44
|
3.254,00
|
553,18
|
230,00
|
4.037,18
|
4
|
40-44
|
1.627,00
|
553,18
|
230,00
|
2.410,18
|
||||||||
|
5
|
45-49
|
4.536,00
|
771,12
|
230,00
|
5.537,12
|
5
|
45-49
|
2.268,00
|
771,12
|
230,00
|
3.269,12
|
||||||||
|
6
|
50
|
6.667,00
|
1.133,39
|
230,00
|
8.030,39
|
6
|
50
|
3.333,50
|
1.133,39
|
230,00
|
4.696,89
|
||||||||
1) La Edad de Ingreso a la Caja, marca la escala en la que se aportará hasta el momento de la Jubilación.
(2) Resolución Nº 27, opción de aportar el 50 % de Capital Técnico.
